偽装請負とは？ぎそううけおい
偽装請負とは、契約形式は請負・準委任でありながら、実態として発注者が受注者の労働者へ直接指揮命令している状態。労働者派遣法・職業安定法に抵触する。
最終更新：2026-10-06
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請負契約なのに発注者の社員が委託先要員の勤怠を管理し、日々の作業を個別に指示している状態。
試験での引っ掛け
委託先要員との作業調整自体が禁止されるわけではない。受注者の責任者を通じて行うこと、要員の選定・配置・労務管理を受注者が行うことが要件。
関連用語
出典・参考
解説は資格暗記が独自に作成しています。過去問の出典は各問題に記載のとおりです。